Kollektive Lebens- und Unfallversicherung für KMU auf Teneriffa

Die Entschädigung ist infolge des Todes des Versicherten gewährleistet. Diese Garantie kann optional verlängert werden, indem Sie eine der folgenden Verlängerungen abschließen:

• Unfalltod: garantiert die Wahrnehmung eines zusätzlichen Kapitals, wenn der Tod ein Unfall ist. Die Höhe dieses Kapitals beträgt das Doppelte der im Versicherungsvertrag vorgesehenen.
• Tod durch Verkehrsunfall: garantiert den Erhalt von zusätzlichem Kapital für den Fall, dass der Tod des Versicherten durch einen Verkehrsunfall eintritt. Die Höhe dieses Kapitals beträgt das Dreifache des in der Versicherung vereinbarten Kapitals.

• Als Unfalltod gilt, wenn er unmittelbar nach dem Unfall oder infolge seiner Folgen in den zwölf Monaten nach dem Ereignis eintritt. Als Verkehrsunfall gilt ein Unfall, der dem Versicherten als Fußgänger durch ein Fahrzeug zugefügt wird, sowie für den Fall, dass der Versicherte Fahrer oder Insasse des Fahrzeugs oder Mitfahrer in öffentlichen Verkehrsmitteln ist.

Zusatzgarantie, die die Mitarbeiter Ihres Unternehmens im Falle einer dauerhaften Invalidität schützt und sie nicht mehr in den Arbeitsmarkt eintreten können. Diese Deckung kann optional um folgende Modalitäten erweitert werden:

• Absolute Dauerinvalidität durch Unfall: garantiert den Erhalt eines zusätzlichen Kapitals, das doppelt so hoch ist wie in der Versicherung vorgesehen, falls die Invalidität infolge eines Unfalls eintritt.
• Absolute Dauerinvalidität durch Verkehrsunfall: garantiert den Erhalt eines zusätzlichen Kapitals, das das Dreifache des im Versicherungsvertrag vorgesehenen Betrags beträgt, falls eine Invalidität aufgrund eines Verkehrsunfalls eintritt.
• Als Verkehrsunfall gilt:
  • Verursacht durch ein Fahrzeug, bei dem der Versicherte ein Fußgänger ist
  • Diejenige, die der Versicherte als Fahrer oder Insasse des Fahrzeugs erlitten hat
  • Diejenige, die der Versicherte als Fahrgast des öffentlichen Verkehrs erleidet

Diese optionale Deckung garantiert die Auszahlung des in der Police festgelegten Kapitals für den Fall, dass eine versicherte Person vor Vollendung des 65. Lebensjahres von einer vollständigen und dauerhaften Berufsunfähigkeit betroffen ist.

Modalität für jede Art von Unternehmen, auch solche mit einem einzigen Arbeitnehmer, deren Ziel es ist, die erworbenen Rentenverpflichtungen im Todesfall und bei Invalidität zu unterstützen. Diese Versicherung bietet Ihnen folgende Vorteile:

• Möglichkeit der Wahl des Ausgleichskapitals, wie es im Tarifvertrag, in den internen Vereinbarungen des Unternehmens oder einer anderen Verpflichtung festgelegt ist
• Automatische Aktualisierung der Hauptstädte aufgrund von Vertragsänderungen
• Einmalige Registrierung aller Ihrer Mitarbeiter zur Vereinfachung der Verwaltung
• Die Prämien sind bei der Körperschaftssteuer abzugsfähig

Diese Lebensversicherung ist für jede Gruppe angezeigt, sei es ein Unternehmen, ein Verband, ein Berufsverband oder eine ähnliche Körperschaft.

Sie kann vom Unternehmen selbst abgeschlossen werden und die entsprechenden Prämien übernehmen, oder von den an der Deckung interessierten Arbeitnehmern selbst. Diese Modalität kann im Gegensatz zu einer Vertragsversicherung als Lebensversicherung in Verbindung mit Hypothekendarlehen verwendet werden.

Die Entschädigung ist infolge des Todes des Versicherten gewährleistet. Diese Garantie kann optional verlängert werden, indem Sie eine der folgenden Verlängerungen abschließen:

• Unfalltod: garantiert die Wahrnehmung eines zusätzlichen Kapitals, wenn der Tod ein Unfall ist. Die Höhe dieses Kapitals beträgt das Doppelte der im Versicherungsvertrag vorgesehenen.
• Tod durch Verkehrsunfall: garantiert den Erhalt von zusätzlichem Kapital für den Fall, dass der Tod des Versicherten durch einen Verkehrsunfall eintritt. Die Höhe dieses Kapitals beträgt das Dreifache des in der Versicherung vereinbarten Kapitals.

• Als Unfalltod gilt, wenn er unmittelbar nach dem Unfall oder infolge seiner Folgen in den zwölf Monaten nach dem Ereignis eintritt. Als Verkehrsunfall gilt ein Unfall, der dem Versicherten als Fußgänger durch ein Fahrzeug zugefügt wird, sowie für den Fall, dass der Versicherte Fahrer oder Insasse des Fahrzeugs oder Mitfahrer in öffentlichen Verkehrsmitteln ist.

Zusatzgarantie, die die Mitarbeiter Ihres Unternehmens im Falle einer dauerhaften Invalidität schützt und sie nicht mehr in den Arbeitsmarkt eintreten können. Diese Deckung kann optional um folgende Modalitäten erweitert werden:

• Absolute Dauerinvalidität durch Unfall: garantiert den Erhalt eines zusätzlichen Kapitals, das doppelt so hoch ist wie in der Versicherung vorgesehen, falls die Invalidität infolge eines Unfalls eintritt.
• Absolute Dauerinvalidität durch Verkehrsunfall: garantiert den Erhalt eines zusätzlichen Kapitals, das das Dreifache des im Versicherungsvertrag vorgesehenen Betrags beträgt, falls eine Invalidität aufgrund eines Verkehrsunfalls eintritt.
• Als Verkehrsunfall gilt:
  • Verursacht durch ein Fahrzeug, bei dem der Versicherte ein Fußgänger ist
  • Diejenige, die der Versicherte als Fahrer oder Insasse des Fahrzeugs erlitten hat
  • Diejenige, die der Versicherte als Fahrgast des öffentlichen Verkehrs erleidet

Diese optionale Deckung garantiert die Auszahlung des in der Police festgelegten Kapitals für den Fall, dass eine versicherte Person vor Vollendung des 65. Lebensjahres von einer vollständigen und dauerhaften Berufsunfähigkeit betroffen ist.

Diese optionale Deckung garantiert die Auszahlung des in der Police festgelegten Kapitals für den Fall, dass eine versicherte Person vor Vollendung des 65. Lebensjahres von einer vollständigen und dauerhaften Berufsunfähigkeit betroffen ist.

Diese optionale Deckung garantiert die Auszahlung des in der Police festgelegten Kapitals für den Fall, dass eine versicherte Person vor Vollendung des 65. Lebensjahres von einer vollständigen und dauerhaften Berufsunfähigkeit betroffen ist.

Im Falle des Todes eines versicherten Arbeitnehmers aufgrund eines Unfalls garantieren wir den Anspruchsberechtigten eine Entschädigung gemäß den Bestimmungen Ihres Betriebsvertrags, unabhängig davon, ob es sich um einen direkten oder unfallbedingten Tod handelt.

Diese Garantie bietet den Erhalt einer Entschädigung je nach Schweregrad der Folgen eines Unfalls, den der versicherte Arbeitnehmer erlitten hat und der in der Invaliditätsskala enthalten ist.

Garantierte Entschädigung für den Fall, dass der Versicherte aufgrund einer vollständigen Arbeitsunfähigkeit daran gehindert wird, seiner gewöhnlichen Arbeit nachzugehen, obwohl er sich möglicherweise anderen Tätigkeiten widmen kann.

Diese Garantie sichert eine Entschädigung für den Fall, dass der Versicherte eine Arbeitsunfähigkeit erleidet, die ihn daran hindert, in die Arbeitswelt zurückzukehren, und die ihn unfähig macht, irgendeine Art von Tätigkeit auszuüben.

Sie garantiert eine Entschädigung für den Fall, dass der Versicherte von dauernder Erwerbsunfähigkeit betroffen ist und aufgrund anatomischer oder funktioneller Einbußen für wesentliche Lebenshandlungen wie Ankleiden, Bewegen, Essen und dergleichen auf die Hilfe einer anderen Person angewiesen ist.

Diese Deckung garantiert den Anspruchsberechtigten die gesetzlich entsprechende Entschädigung im Falle eines Unfalltodes eines der Passagiere des versicherten Transportmittels. Diese Entschädigung gilt unabhängig davon, ob der Tod unmittelbar oder in den folgenden 18 Monaten infolge seiner Folgen eintritt.

Es handelt sich um eine Entschädigung infolge der dauerhaften Invalidität des Versicherten infolge eines Unfalls. Die Höhe dieser Entschädigung richtet sich nach den Bestimmungen der Entschädigungstabelle der Verordnung über die obligatorische Reiseversicherung (SOVI) in Abhängigkeit von den erlittenen Folgen.

Diese Garantie bietet Reisenden die medizinische Versorgung, die sie im Falle eines Unfalls benötigen, innerhalb der gesetzlich festgelegten Grenzen. Diese Höchstgrenzen belaufen sich auf 72 Stunden nach dem Unfall, wenn die Verletzungen keinen Krankenhausaufenthalt oder Spezialbehandlung erfordern, auf 10 Tage, wenn der Versicherte eine andere Pflichtversicherung hat, und auf 90 Tage in den übrigen Fällen.

Diese Versicherung richtet sich an Unternehmen jeder Größe, auch ab einem einzelnen Arbeitnehmer, und alle Arten von Gruppen, Verbänden, Berufsverbänden und Personengruppen im Allgemeinen, die ein gemeinsames Interesse haben.

Einer der Hauptvorteile des Abschlusses einer Gruppenversicherung besteht darin, dass die Prämie in der Regel proportional günstiger ist als der Abschluss einer Einzelversicherung. Andererseits ist es üblich, ein allgemeines Ablaufalter für die Mitglieder der Gruppe festzulegen, unabhängig vom Alter der einzelnen Mitglieder der Gruppe zum Zeitpunkt des Vertragsabschlusses.

Mit dem Abschluss einer Gruppenunfallversicherung können Sie Ihren Mitarbeitern einen zusätzlichen Vorteil bieten, ihr Engagement belohnen und ihnen und ihren Familien Schutz im Falle eines Unfalls bieten.

Mit dieser Versicherung müssen Sie außerdem nicht mit dem Vermögen Ihres Unternehmens reagieren, um diese Ausgaben zu verwalten.

Ein weiterer Vorteil dieser Versicherung ist schließlich die Berücksichtigung der gezahlten Prämien als abzugsfähige Ausgaben für Ihr Unternehmen und als Arbeitseinkommen für Ihre Arbeitnehmer.